平成30年度 第二回ご報告
平成30年度 事務組合優良職員表彰式及び適正加入推進員研修会
平成30年10月4日(木)~5日(金)に、「労働保険適正加入推進員研修会(総合一泊研修)」を、「雨晴温泉 磯はなび」において、富山労働局長ご臨席のもと開催し、富山労働局担当官4人の方から、働き方改革(労働基準法関係・同一労働同一賃金)、未手続事業一掃対策、加入指導の事例について講義をいただきました。
また、労保連労働災害保険について、富山支部事務局小松より説明を、射水市商工会篠田様より加入勧奨事例発表をしていただきました。
一般社団法人全国労働保険事務組合連合会富山支部優良職員表彰式も併せて行われ、片境会長より次の皆様に表彰状が授与されました。
[表彰状]一般社団法人全国労働保険事務組合連合会富山支部 優良職員表彰
○ 富山県経営管理協会
森 由美 氏
○ 南砺市商工会
中村 治美 氏
○ 南砺市商工会
鉢呂 美幸 氏
○ 富山県労働協会
林 由香 氏
平成30年度 全国労働保険適正加入促進会議
(一社)全国労保連主催、厚生労働省後援による平成30年度「全国労働保険適正加入促進会議」が11月12日(月)東京のホテルグランドパレスで開催され、来賓として、厚生労働省から坂口労働基準局長の臨席を賜り、(一社)全国労保連の本部・支部の役職員(富山支部から片境支部会長他1名出席)、会員事務組合、地方労働局の幹部職員、関係団体等約250余名の方々の出席のもと、盛大に開催されました。
本大会は、厚生労働省が毎年11月を「労働保険適用促進強化期間」と定め、全国的にも、なお多数存在する未手続事業所の解消を図るため広報活動の一環として開催しているものです。
平成30年度 「労働保険加入勧奨推進費」支給について
労働保険の未手続事業の解消を図る目的で、労働保険適正加入推進員が行う加入勧奨活動に対して実績に基づき、労働保険加入勧奨推進費が支給されます。
支給要件・支給金額
調査説明費 | 成功報酬費 | |
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支給要件 | 推進員が、労働保険の未手続事業場に加入勧奨を行い、加入勧奨状況報告書(様式第4号)を提出したものに対して支給する。 | 成功報酬費は、推進員が加入勧奨を行なった結果、未手続事業が労働保険に加入した場合に支給する。その際、雇用保険の保険関係を成立させた場合には、雇用保険の適正な手続が行なわれたことを確認した上で支給する。ただし、労働局による手続き指導又は職権成立を行った場合は、支給しないものとする。 また、未手続事業が労災保険に加入し、同時に中小事業主等が特別加入した場合には、特別加入の適正な手続が行われたことを確認した上で支給する。 (様式第5号に必要書類の写を添えて) |
支給金額 | 一事業あたり2回を限度とする。 1回1,200円(消費税別) | 1.一元適用事業で労災保険及び雇用保険の成立手続を行った事業 × 9,000 円(消費税別) |
2.一元適用事業で労災保険の成立手続を行った事業 × 5,000 円(消費税別) | ||
3.一元適用事業で雇用保険の成立手続を行った事業 × 4,000 円(消費税別) | ||
4.二元適用事業で労災保険の成立手続を行った事業 × 5,000 円(消費税別) | ||
5.二元適用事業で雇用保険の成立手続を行った事業 × 4,000 円(消費税別) | ||
6.中小事業主等の特別加入申請手続を行った場合 × 1,000 円(消費税別) | ||
富山労保連への提出期限 | 毎月月末に〆切、翌月の2日までに富山労保連へ提出(様式第4号、第5号) ※3月分は3月25日(月)厳守 | |
振込予定 (四半期毎) | 第1期 (4月~6月) 8月末 第2期 (7月~9月) 11月末 第3期 (10月~12月) 2月末 第4期-1(1月~2月) 3月末 第4期-2(3月) 4月末 |